|
よくあるご質問 まずは、一度お電話していただくことをお勧めいたします。インターネットの場合、サーバトラブルや担当者が長期出張や休暇も考えられます。再送の場合は、サイト内の「応募済みリスト」の内容をコピーペーストして、メッセージの最初に「再送です」を入れて再度応募してください。 採用に自信があれば、1件など少ないほうがお勧めですが、不安な場合は複数がいいと思われます。企業側も採用人数を予め決めている場合も多いので、タイミングも大切かと思われます。 当たり前のことですが、間違いなく忠実に作成をお願いします。インターネットによる求人応募の場合、いたずらが多いとのご意見も最近増えています。あなたの誠実さが伝わるように作成してください。詳しくはプロフィール作成講座をお読みください。 携帯電話会社によって、方針や風土が異なりますが、まずは、あなたが持っている携帯電話会社をお勧めします。また、それぞれの専門ショップに行って雰囲気や着ている服装・制服・髪型なども見てください。まず、ここの携帯電話会社で働きたいと思うことが大切です。 上場など大手企業から地元密着の中小企業まで多くありますが、携帯電話ショップを運営している会社は、キャリアの審査を経た代理店なので信頼のおける企業です。特に女性の方で将来、主人の転勤が考えられる方は全国展開の代理店なら、転勤先でのお仕事も可能です。企業の社風や方針などをホームページなどで事前に見ておくことも必要かと思われます。 派遣スタッフについて 社員として採用することを前提に、採用後の求職者と企業のミスマッチを防ぐ為に6ヶ月以内の派遣契約後、お互いの確認で社員として採用するための派遣契約です。注意が必要なのは、臨時的な「一般派遣契約」や職業あっせんの「職業紹介」の中間に位置するということです。正社員を目指したい方にはお勧めの契約方法です。(詳しくは、厚生労働省のホームページもご覧下さい。※第8派遣元事業主の講ずべき措置等のpdfの196ページ「紹介予定派遣」) ICTとは、Information and Communication Technologyの略で、国際的に定着している情報通信技術の略語です。日本でよく使われているIT(Information Technology)から総務省も2004年度より、国際的なICTへの変更を行いました。ITにコミュニケーションのCをつけているのが特長です。 ハローワーク・NPOなどが行う無料と民間企業などが行う有料の2種類に分類され、求職者と企業の間に入って、就職活動がスムーズになるよう支援する事業です。アメリカなどで行われている大リーグの交渉代理人などもこれにあたります。第三者(日本では企業)に条件や金額などの交渉を任せるので、時間や精神的な軽減にも役立ちます。(詳しくは、厚生労働省のホームページもご覧下さい。※第1概要 のpdfの「職業紹介」) 個人プロフィールに登録したメールアドレスが違ってる可能性がありますので、 再度確認してください。このメールが届かない場合は、企業からのメールも届きません。また、求人やスカウトの応募中は、応募時のアドレスに届かない場合がありますので、メールアドレスをできるだけ変更されないようにお願い致します。(個人プロフィールの確認はこちら) 記入例・アドバイス あなたのことを企業にPRするための大切なものです。詳しくは、プロフィール作成講座をご覧下さい。 面接時には、記入した内容をワープロで見やすくレイアウトしてからプリントアウトして、 履歴書とセットで持って行きましょう。 -職務経歴書(サンプル)- 【職務経歴】 ■書き方のポイント
(1)携帯ショップ店員は、基本的には接客・販売業なので、正社員、アルバイトを問わず、接客した職務をPRするように記入すればいいでしょ
送信メッセージは、任意ですがあなたがその会社で働きたいとPRする大切な内容です。複数の企業への応募でも、それぞれ異なった内容を記入することをお勧めします。以下、記入例です。(くれぐれも真実をお書き下さいね) |
Copyright(c)1990-2007 TELEMAC,Inc. All Rights Reserved. 無断転載禁止
「ナンポタ」は(株)テレマックの登録商標で親しみやすい名称としてナンバーポータビリティからとっています。
当サイトへのリンクは自由です。「ナンポタ.com」へのリンク方法はこちらです。
「NTTドコモ」「iモード」は株式会社NTTドコモの登録商標です。「au」「EZweb」はKDDI株式会社の登録商標です。「ソフトバンクモバイル」「Yahoo!ケータイ」はソフトバンクモバイル株式会社の登録商標です。